充。
而一套流程听完，李木便点点头：
「行，那接下来就等雨停吧。雨停了，把场地拍摄一下就可以结束了。回头文章和照片记得发给对接人，交给他们审核。陈潇，文章好好写。」
一句话，把写文章的责任，也落到了别哥外甥女的头上。
「好的，李老师。」
陈潇赶紧点头。
而隋宽在旁边就跟什麽都没听到一样。
其实在他的视角里，看的还是很清晰的。
比起别哥另外一个在行政部工作的小辈不同，陈潇这个文体部记者，才是正儿八经根正苗红的「接班人」。
别哥把人交给了李木带。
这就是一份传承。
就跟当初别哥带自己和李木一样。而等过个三五年，陈潇能独当一面後，李木才会真正放手。
才能给别哥一个交代。
所以，肉眼可见的，一旦李木回到单位，陈潇肯定就是他屁股後面的小跟班。
李木的成绩、资历、成就这些，足够支撑他到副主编甚至更高的位置了。而一旦等他回单位，一切他职权范围内的「好事」，肯定都有陈潇一份。
啧。
想到这，隋胖子忍不住感慨了一声。
这女孩还真是命好啊。
在最合适的时候，遇到了这麽一个领导。
而等陈潇「长大」，开始自己带人的时候，又会带起来几个後起之秀或者关系户。
一来一去，可能也就十年的时间，新京报的内部，就会有一个重量级的派系山头。
而只要别哥、李木不倒，那麽这个派系山头就会一直存在。
乍一看，似乎没什麽。可能紮根在一个体制内单位，这份隐性资源在手里攥着……就等於有了一条从下直通向上的晋升渠道。
一下子，可能两代人乃至三代人的资源就有了。
可真是厉害……
隋胖
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